Guvernul a discutat în primă lectură interzicerea cumulului pensie-salariu pentru bugetari
Guvernul României a abordat, în cadrul ședinței de joi de la Palatul Victoria, proiectul de lege care interzice cumulul pensiei cu salariul, în cazul funcționarilor publici și al personalului contractual din sistemul bugetar. Proiectul vizează în principal beneficiarii de pensii speciale, cum ar fi magistrații și personalul militar. Purtătoarea de cuvânt a guvernului, Ioana Dogioiu, a subliniat că cei care doresc să revină în activitate vor fi nevoiți să renunțe la 85% din cuantumul pensiei pe perioada angajării.
Reguli stricte pentru pensionarii speciali
În detaliile proiectului, Dogioiu a explicat că pensionarii cu pensii speciale, care doresc să ocupe o funcție în sectorul public, vor trebui să își reducă semnificativ venitul pe durata activității. “Proiectul stabileşte posibilitatea menţinerii în activitate a acestora, dar cu condiţia reducerii cuantumului pensiei cu 85% pe perioada desfăşurării activităţii”, a declarat aceasta.
Această măsură a fost gândită ca un mecanism de echilibrare a sistemului, având în vedere că unele pensii speciale pot fi foarte ridicate. Prin urmare, bugetarii care doresc să revină la muncă nu vor putea beneficia de întreg cuantumul pensiei pe care o primesc.
De asemenea, pentru foștii judecători și procurori care se reîncadrează în sistem, se aplică deja aceste prevederi, conform Legii 303/2002. Această reglementare caută să asigure integritatea financiară a sistemului de pensii și să evite abuzurile.
Măsuri suplimentare în proiectul de lege
Pe lângă interzicerea cumulului pensie-salariu, proiectul de lege prevede și încetarea detașărilor funcționarilor publici într-un termen de zece zile de la intrarea în vigoare. Aceasta vine ca o schimbare menită să optimizeze resursele umane din sectorul public, în special în contextul reorganizărilor instituțiilor. De asemenea, se introduc măsuri care facilitează transferurile între instituții în interesul serviciului, cu un termen limitat de maximum 30 de zile.
Dogioiu a subliniat că, pentru reorganizările instituțiilor publice, va exista un mecanism transparent de selecție, prin organizarea de examene pentru funcționarii publici, asigurând astfel un sistem meritocratic. “Suspendarea raportului de serviciu la iniţiativa funcţionarului public pentru desfăşurarea activităţii în organizaţii internaţionale va fi limitată la maximum cinci ani”, a adăugat ea, subliniind că scopul este menținerea unui echilibru între interesele individului și cele instituționale.
Exclusivitate pentru anumite categorii
Este important de menționat că aceste reglementări nu sunt aplicabile pentru pensiile contributive, ci doar pentru pensiile de serviciu și cele militare. De asemenea, aleșii locali și cei care dețin un mandat expres stabilit prin Constituție nu sunt vizați de aceste măsuri, pe durata exercitării mandatului.
Aceste propuneri legislative sunt o reacție la criticile și preocupările legate de acumularea veniturilor salariale și pensii speciale, un fenomen din ce în ce mai discutat în societatea românească. Rămâne de văzut cum vor fi primite aceste schimbări de către actorii implicați și dacă vor avea un impact semnificativ asupra sistemului de resurse umane din sectorul public.
Prin aceste măsuri, Guvernul își propune să readucă un sentiment de echitate în rândul angajaților din sectorul public, având în vedere situațiile în care anumite categorii profesionale beneficiază de avantaje financiare considerabile, perturbând astfel balanța concurențială în rândul angajaților din alte domenii. Se așteaptă ca dezbaterile pe marginea acestui proiect să continue, având un impact direct asupra viitorului sistemului de pensii speciale și a angajărilor în sectorul bugetar.
