Tăieri de posturi în administrație: Sindicatul de la Palatul Victoria se ridică împotriva premierului Bolojan
Sindicatul angajaților din Guvern își intensifică criticile la adresa premierului Ilie Bolojan, după adoptarea controversatei reforme a administrației, care prevede tăieri semnificative de posturi și reduceri de salarii. Angajații, nemulțumiți de modul în care a fost implementată această reformă, acuză Executivul de cultivarea „urii de clasă” și de ignorarea avertismentelor venite din mai multe ministere.
Reprezentanții sindicatului subliniază că guvernul a ignorat semnalele de alarmă transmise în legătură cu posibilele vulnerabilități ale proiectului. „Guvernul a primit aceste avertismente. Nimeni nu le-a citit. Premierul „eu-guvernez-singur” le-a tratat ca pe simple formalități și le-a ignorat”, afirmă liderii sindicali. Aceștia consideră că tăierile se concentrează pe „zonele ușor accesibile” din sectorul public, lăsând nerezolvate problemele fundamentale de risipă și politizare.
Critici în adresa reformelor superficiale
Angajații de la Palatul Victoria remarcă faptul că reforma, în loc să vizeze arii esențiale, pune accent pe eliminarea posturilor din funcția publică, afectând astfel drepturile și siguranța profesională a celor care nu beneficiază de pârghii politice. „Ordonanța începe, previzibil, cu tăieri acolo unde e mai simplu. În schimb, reformele ocolesc zonele de reală risipă și politizare”, potriivit comunicatului transmis de sindicat.
De exemplu, la instituții precum Consiliul Național pentru Studierea Arhivelor Securității (CNSAS) și Consiliul Național pentru Combaterea Discriminării (CNCD), structurile de conducere sunt formate exclusiv din numiri politice, cu mandate și indemnizații generoase. Reprezentanții sindicatului avertizează că, din păcate, acolo nu se observă o urgență în implementarea reformelor.
Ura de clasă și implicarea sectorului privat
Sindicaliștii merg mai departe, afirmând că liderii actuali promovează un discurs periculos, asemănător celor din perioade istorice întunecate. „Ura de clasă cultivată de actualul Guvern împotriva unei largi categorii sociale și profesionale este un tip de discurs care a mai existat în Europa doar în vremea celor mai întunecate perioade ale secolului trecut”, avertizează un lider sindical într-o declarație publică.
Aceștia critică, de asemenea, măsurile menite să atragă privarea, susținând că mediul privat este momit cu promisiuni economice în schimbul concedierilor masive în sectorul bugetar. „Pleacă unii, dar vor veni alții – ai lor”, este un alt atac asupra politicii guvernamentale în acest context.
Îngrijorări privind abuzurile
Sindicatul a adus critici severe și înainte de adoptarea reformelor, exprimându-și temerile că unele dintre măsuri permit abuzuri. Într-o scrisoare deschisă adresată premierului și ministrului Dezvoltării, angajații au subliniat că aceste modificări „ating în profunzime funcția publică”, subliniind vulnerabilitățile constituționale ale proiectului.
Reacțiile din partea autorităților nu au întârziat să apară, dar mulți se întreabă dacă Guvernul va lua în considerare aceste avertismente. În ochii angajaților din sectorul public, tăierile de posturi nu reprezintă soluția, ci mai degrabă o „prigoană a lucrătorilor de la stat”.
Situația rămâne tensionată, iar viitorul angajaților din administrație va depinde de reacțiile guvernului și de eventualele condiții de lucru care ar putea fi stabilite în urma acestor modificări radicale. Reacțiile continuă să curgă, iar conferințele de presă sunt așteptate cu interes, atât pentru clarificarea pozițiilor oficiale, cât și pentru a înțelege direcția în care se îndreaptă reformele în administrația românească.
